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錫林郭勒盟公安推行道路交通管理“路長制”創(chuàng)新構建交通安全治理新模式

錫林郭勒盟公安推行道路交通管理“路長制”創(chuàng)新構建交通安全治理新模式

發(fā)布時間:2023-09-26 09:25:16 來源: 錫林郭勒盟公安局交管支隊 責任編輯:郭惠心
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  習近平總書記在黨的二十大報告中指出“提高公共安全治理水平,推動公共安全治理模式向事前預防轉型”。錫盟公安交通管理部門牢記使命、忠誠履職,在盟委、行署和錫盟公安局黨委的堅強領導下,積極探索新形勢下道路安全管理新方法、新模式,于去年底在全區(qū)各盟市率先實施了道路交通安全管理“路長”工作機制(“路長制”),經(jīng)過近十個月的探索推廣,基本形成了責任清晰、機制有效、能力達標的“路長制”治理格局,道路交通事故四項指數(shù)大幅度下降。道路交通安全形勢持續(xù)平穩(wěn)向好,人民群眾對道路交通安全工作的滿意度不斷提高。

  搭建“路長制”組織領導框架,壓實路長“守路”責任

  把開展“路長制”工作作為織密道路交通安全網(wǎng)的有力抓手,在全盟國省道、縣級道、城市道路分級設置“路長”,明確工作目標,層層傳導壓力,級級壓實責任,以“路長制”促“路長治”。

  一是堅持高位推動。將“路長制”納入全盟公安交警核心工作重點推動,行署副盟長、盟公安局長對全面推行“路長制”工作做出安排部署,強調(diào)從加強組織領導、夯實工作責任、強化考核問責、注重聯(lián)管管治等方面持續(xù)發(fā)力,確?!奥烽L制”工作取得實效。成立由盟公安局黨委副書記、常務副局長任組長,交管支隊長和各旗縣市(區(qū))公安局長任副組長的工作領導小組,建立主要領導親自抓、分管領導直接抓的工作推進機制,為全面推行“路長制”提供堅強的組織保障。盟公安局、盟公安局交管支隊先后組織召開9次推進會,統(tǒng)籌推進相關工作,制度出臺了《錫林郭勒盟道路交通安全管理實施方案》《錫林郭勒盟道路交安全管理實施細則》等,為科學、規(guī)范、有序推進“路長制”夯實了制度基礎。

  二是堅持上下聯(lián)動。支隊長是全盟道路交通安全管理“路長制”的第一責任人。各旗縣市(區(qū))公安局交管大隊大隊長是本轄區(qū)“路長制”第一責任人,大隊班子成員是轄區(qū)內(nèi)各條國省道、城鎮(zhèn)道路路長,交管中隊長是轄區(qū)內(nèi)縣鄉(xiāng)道路路長,推動形成“盟、旗縣市(區(qū))、蘇木鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、嘎查(村)”四級聯(lián)動,“一級抓一級、層層抓落實”的工作格局。目前,全盟共設置國省道、縣鄉(xiāng)道、城鎮(zhèn)道路路長86名,配備巡邏警力444人,巡邏警車183輛,有效覆蓋了全盟各條國省、縣鄉(xiāng)、城鎮(zhèn)道路的“每一公里”。

  三是堅持宣傳發(fā)動。堅持正面引導、信息互動,結合交通安全宣傳教育“五進”活動,積極做好“路長制”工作的宣傳發(fā)動,加大對區(qū)域范圍內(nèi)交通安全和愛路護路的輿論引導,動員廣大群眾廣泛參與到“路長制”工作中來。借助主流媒體覆蓋影響力優(yōu)勢,大力宣傳報道錫盟開展“路長制”先進做法和經(jīng)驗做法,截至目前,先后在人民公安報、內(nèi)蒙古法制報、學習強國平臺等8家媒體、報刊報道刊登經(jīng)驗做法11次,為“路長制”推行營造良好的輿論氛圍。

  完善“路長制”網(wǎng)格治理布局,延伸路長“管路”觸角

  全盟轄區(qū)道路全部實現(xiàn)網(wǎng)格化、實名制管理,以“全路實名”落實“全長有責”,形成了執(zhí)勤點位管“點”、巡邏路線管“線”、轄區(qū)管控管“面”的道路交通安全治理格局。

  一是定人定“點”、規(guī)范勤務。在傳統(tǒng)勤務模式中,部分基層交管大隊在警力部署和執(zhí)勤管理方面缺乏針對性、時效性和靈活性,責任相對模糊。為解決好“誰來管”的問題,“路長制”進一步細化路長“責任田”,按照轄區(qū)范圍,確定283個執(zhí)勤責任點。通過公示牌的形式,將283塊圖板在“責任區(qū)”道路兩側展示,明確道路里程、責任路長、巡邏民(輔)警、巡邏時間、巡邏方式等信息,清晰展現(xiàn)路長責任制的“基礎作戰(zhàn)點”,織細織密路面巡邏防控網(wǎng)。

  二是合理劃“線”、閉環(huán)管理。錫盟現(xiàn)有道路里程2.3萬余公里,轄區(qū)面積大、警力不足,部分道路存在漏管失控現(xiàn)象。為解決好“怎么管”的問題,“路長制”將全盟22條國省干道、99條縣鄉(xiāng)道路和所有城鎮(zhèn)道路按照轄區(qū)分布、結合車流特點,科學劃分路長管段,厘清管理邊界,明確職責分工,確保轄區(qū)內(nèi)所有的道路條條段段被落實到每位路長身上?!奥烽L制”實施以來,全盟共出動巡邏警力119448人次,出動警車27219輛次,巡邏總里程400余萬公里。

  三是科學控“面”、協(xié)同共管。道路交通安全管理工作長期以來是交管一家“單打獨斗”,雖然取得一定成效,但多方聯(lián)治、齊抓共管的局面尚未形成。為解決好“共同管”的問題,“路長制”充分依托盟旗兩級道路交通安全委員會,在原有交警巡邏機制基礎上,充分調(diào)動各方管理力量,形成“大交管”工作格局。在國省道,“路長”與交通運輸部門配合實施聯(lián)合勤務,通過固定查緝與流動執(zhí)法相結合的模式,加大對重點運輸車輛交通違法行為的查處力度,累計查處“兩客一危一貨”交通違法行為427起。在縣鄉(xiāng)道,協(xié)調(diào)整合蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)牧區(qū)派出所、邊防派出所、交通運輸部門等力量,由“路長”牽頭抓總、統(tǒng)籌開展聯(lián)合巡邏管控,切實解決管控缺位問題。在農(nóng)村牧區(qū),充分發(fā)揮“兩站兩員”作用,在路長帶領下開展交通協(xié)管工作,緊盯農(nóng)牧區(qū)婚喪嫁娶、那達慕大會、打草出欄等重點時段重點路段,及時勸導糾正查糾交通違法行為1200余人次,從源頭杜絕隱患,有效預防和減少道路交通事故。

  建立“路長制”督評考一體機制,考出路長“治路”實效

  建立“2+3+2”路長制工作督查評價考核機制,通過加大監(jiān)督指導力度、增密考評頻次、強化結果運用,推動各級路長責任上肩、措施落地。

  一是用好“網(wǎng)上網(wǎng)下”“2”種督導手段。網(wǎng)上依托公安交通管理三級實戰(zhàn)指揮系統(tǒng)實現(xiàn)可視化調(diào)度指揮。借助全盟警車GPS交通綜合管理平臺和道路交通態(tài)勢監(jiān)測服務平臺,新增366套智慧警車移動勤務終端,精準獲取路面動態(tài),對各路長實現(xiàn)實時調(diào)度、精準指揮、智能布警,最大化提升“路長制”運行效率。網(wǎng)下依托盟、旗兩級包聯(lián)機制實現(xiàn)專項督導。將“路長制”工作開展情況列入包聯(lián)督導重要內(nèi)容,支隊班子成員帶隊成立7支專項督導檢查組,每月至少深入包聯(lián)旗縣駐點15天,通過聽取匯報、查閱臺賬、現(xiàn)場督辦等形式,及時發(fā)現(xiàn)和解決工作推進中遇到的實際問題,切實保障“路長制”各項工作扎實開展。

  二是抓實“日周月”“3”個考評節(jié)點。每日制作巡邏日志上傳盟交管情指中心,詳細報告巡邏道路、里程、次數(shù)、警力、查處交通違法行為和道路隱患排查等路面情況,規(guī)范巡邏日志,推動路長“上路”。每周詳細梳理“路長制”工作中出現(xiàn)的問題,堅持問題導向,列明清單、壓實責任,由駐點督導組督促整改。每月召開全盟視頻調(diào)度會,總結通報“路長制”工作總體情況,分析當前工作中存在的問題,對下一步工作制定計劃、提出要求。先進地區(qū)總結交流經(jīng)驗,落后地區(qū)表態(tài)發(fā)言,明確整改方向。通過落實“日統(tǒng)計、周通報、月調(diào)度”評優(yōu)評差機制,督促路長真正擔當起“路管家”。

  三是明確“獎、懲”“2”種激勵方式。成效明顯地區(qū)突出“獎”。將“路長制”工作納入績效考核,作為各旗縣市(區(qū))公安局年度綜合考核的重要參考依據(jù),建立完善相關績效考核制度,每年對全盟“路長”工作開展一次綜合考核排名,對成績突出地區(qū)進行集體表彰,優(yōu)秀“路長”評選為“十佳最美交警”。工作不力地區(qū)突出“懲”。盟公安局主要領導對年度考核靠后地區(qū)公安局主要負責人約談,因““路長制””落實不到位引發(fā)較大以上道路交通事故,對相關人員嚴肅追責問責。

  打通“路長制”服務群眾“最后一米”,踐行路長“愛路”初心

  堅持源頭治理、路面查處、宣傳教育同步發(fā)力,路長即是執(zhí)法員、宣傳員,也是服務員,警車即是巡邏車、援救車,更是移動陣地,搭建起警民溝通橋梁,推動“管理者”和“執(zhí)法者”向“宣傳員”和“服務者”轉變。

  一是扎根路面、服務群眾。充分發(fā)揮路長“走街串路”腳力優(yōu)勢,結合路面巡邏,大力開展道路交通安全宣傳和道路交通事故救援等工作。通過發(fā)放宣傳圖冊、“寫給駕駛員的一封信”、面對面糾正現(xiàn)場說法等形式開展安全宣傳,不斷提高群眾文明出行、文明行車意識。截至目前,已發(fā)放宣傳資料4萬余份。及時為遇到困難的駕駛人及車輛提供救助,路長上路以來,累計開展事故車輛救援服務115次、救助群眾153人,收到群眾表揚信1封、錦旗40幅。

  二是掌上服務、方便群眾。以“路長制”為抓手,深化公安交管“放管服”改革,從與群眾密切相關的高頻車駕管業(yè)務服務入手,路長化身流動車管所,深入農(nóng)村牧區(qū)為有辦理業(yè)務需求的農(nóng)牧民提供上門服務,通過“蒙速辦”“交管12123”等掌上平臺“一鍵辦理”相關業(yè)務,不斷拓展服務外延,推進服務下沉,不斷提高群眾的滿意感和獲得感。截至目前,累計下鄉(xiāng)上門辦理各類車駕管業(yè)務400余筆。

  三是開門納諫、依靠群眾。以實施“路長制”為契機,通過公告宣傳、設立路長公示牌、公示舉報電話等形式,廣泛接受群眾監(jiān)督,搭建起民意直通平臺。自“路長制”實施以來,共收集群眾意見建議53余條,所有意見已全部辦理回復,形成了路長履職盡責、群眾參與監(jiān)督的良性互動。通過群眾反饋、主動排查、聯(lián)合勤務,累計發(fā)現(xiàn)道路交通安全隱患6186處,全部上報安委辦,并納入盟長督辦事項,推動整改,把交通安全隱患消除在第一關口。

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