優(yōu)化職能職責 優(yōu)化工作流程,內(nèi)蒙古法檢兩院在行動!
“優(yōu)化職能職責 優(yōu)化工作流程”
為貫徹落實自治區(qū)黨委“優(yōu)化職能職責 優(yōu)化工作流程”專項工作部署要求,內(nèi)蒙古自治區(qū)高級人民法院迅速行動,推動工作提質(zhì)增效。
一是自治區(qū)黨群部門“兩優(yōu)”專項行動部署會議后,內(nèi)蒙古高院第一時間召開黨組會議,安排部署貫徹落實具體舉措。研究制定《關(guān)于開展“優(yōu)化職能職責 優(yōu)化工作流程”專項行動的實施方案》,召開專項行動工作協(xié)調(diào)會,以提升履職盡責能力水平為導(dǎo)向,聚焦法院主責主業(yè),進一步規(guī)范職能履行、理順權(quán)責關(guān)系,精簡辦事程序、辦事要件和辦事時限,著力優(yōu)職能、強動能、提效能。
二是加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化責任落實。成立“兩優(yōu)”專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組,明確細化各部門任務(wù)分工,壓實工作責任,確?!皟蓛?yōu)”專項行動深入推進、落地見效。
三是全面梳理“兩優(yōu)”專項行動清單事項,從對外規(guī)范和對內(nèi)規(guī)范兩個方面推進,將對內(nèi)規(guī)范作為重點,進一步細化職能職責,加強工作銜接,推動放權(quán)減權(quán),優(yōu)化工作流程。堅持問題導(dǎo)向,通過深入調(diào)研、征求意見、自查自糾等方式,全面檢視工作中存在的問題及癥結(jié)所在,以開展“兩優(yōu)”專項行動為抓手,推動法院各項司法便民利民措施落到實處,推進法院各項工作高效運行。
“優(yōu)化職能職責 優(yōu)化工作流程”
為深入貫徹黨的二十大精神,按照自治區(qū)黨委政府“優(yōu)化職能職責、優(yōu)化工作流程”專項行動要求和自治區(qū)黨群部門“兩優(yōu)”專項行動部署會議精神,自治區(qū)檢察院迅速啟動實施“優(yōu)化職能職責、優(yōu)化工作流程”專項行動,成立了以李琪林檢察長為組長的“兩優(yōu)”專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實施方案。12月1日,自治區(qū)檢察院召開各部門及直屬事業(yè)單位主要負責人會議,對“兩優(yōu)”專項行動進行動員部署,院黨組成員、政治部主任鄭佳玫主持會議并講話。
會議強調(diào),要進一步提高政治站位,充分認識“兩優(yōu)”專項行動的重要性和緊迫性。要以這次專項行動為契機,全面梳理院機關(guān)和各內(nèi)設(shè)機構(gòu)權(quán)責清單事項和內(nèi)部管理事項,要緊緊圍繞“規(guī)范、精減、提速”這一目標,從優(yōu)化職能職責和工作流程兩個關(guān)鍵入手,從機制上破解“決策慢、行動慢、結(jié)果慢”問題。
會議要求,要堅持問題導(dǎo)向,深入研究、創(chuàng)新思路,進一步理清職責權(quán)限、理順權(quán)責關(guān)系、推動減權(quán)放權(quán)。要勇于刀刃向內(nèi)、打破慣性思維,持續(xù)改進工作流程,進一步簡化辦事程序、精簡辦事要件、壓縮辦事時間。要加強組織領(lǐng)導(dǎo)、強化責任落實,站在講政治、講大局的高度,拿出行之有效的措施方法,扎實開展“優(yōu)化職能職責、優(yōu)化工作流程”專項行動,確?!皟蓛?yōu)”專項行動各項工作任務(wù)按時按要求落實到位。以提升工作質(zhì)效為目標,推動檢察工作“規(guī)范、精減、提速”,進一步提高自治區(qū)檢察院擔當作為的質(zhì)量和效率,切實提升人民群眾對檢察工作的滿意度。
駐院紀檢監(jiān)察組派員參加了會議。會后,各部門及直屬事業(yè)單位迅速進行動員部署,結(jié)合各自職能抓好落實。