12月16日，記者從內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳了解到，“十四五”期間，自治區(qū)人社廳要全面加強(qiáng)新時(shí)代人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措、加快實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，在技能人才培養(yǎng)上，著力提升職業(yè)技能提升行動(dòng)質(zhì)量。

　　據(jù)介紹，“十四五”期間，內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳在技能人才培養(yǎng)上，高質(zhì)量開(kāi)展大規(guī)模培訓(xùn)，深入實(shí)施“技能中國(guó)內(nèi)蒙古行動(dòng)”。高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)校企合作計(jì)劃，共建培訓(xùn)中心、實(shí)訓(xùn)中心、產(chǎn)品研發(fā)中心、技能大師工作室等，實(shí)現(xiàn)骨干教師和企業(yè)高技能人才雙向交流、互派互聘。高效率組織企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)，加快企業(yè)后備技能人才的培養(yǎng)，鼓勵(lì)有條件的盟市擴(kuò)大新型學(xué)徒制試點(diǎn)規(guī)模。高水準(zhǔn)搭建技能人才多元化提升平臺(tái)，從源頭上提高技能人才培養(yǎng)比例;持續(xù)深化推進(jìn)技能人才評(píng)價(jià)改革。加強(qiáng)高技能人才與專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通，建立高技能人才職稱(chēng)評(píng)審實(shí)質(zhì)性綠色通道，從職業(yè)能力和工作業(yè)績(jī)，科技成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用、執(zhí)行操作規(guī)程、解決生產(chǎn)難題、參與技術(shù)改造革新、工藝改進(jìn)、傳技帶徒等方面明確相關(guān)政策規(guī)定，對(duì)具有絕招、絕技、絕活的高技能領(lǐng)軍人才，明確特殊評(píng)價(jià)辦法。支持企業(yè)大力開(kāi)展技能人才評(píng)價(jià)工作，加大職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作推進(jìn)力度。完善職業(yè)技能等級(jí)制度，實(shí)施好職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定提質(zhì)擴(kuò)面行動(dòng)和企業(yè)職工人人持證工程，大力推進(jìn)社會(huì)化職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定和企業(yè)全面自主開(kāi)展技能人才評(píng)價(jià)。同時(shí)，在技能人才使用上，探索建立成長(zhǎng)激勵(lì)機(jī)制。實(shí)施內(nèi)蒙古工匠培育工程。落實(shí)技能人才薪酬分配指引，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)工資分配的指導(dǎo)和服務(wù)，堅(jiān)持按勞分配和按要素貢獻(xiàn)參與分配，推動(dòng)企業(yè)建立符合技能人才特點(diǎn)的工資分配制度，提高技能人才薪酬待遇。

　　此外，在技能人才成長(zhǎng)上，努力營(yíng)造崇尚技能人才良好氛圍。健全完善技能競(jìng)賽體系，組織開(kāi)展各級(jí)各類(lèi)職業(yè)技能競(jìng)賽，形成以世界技能大賽為牽引，全國(guó)、全區(qū)競(jìng)賽為主體，各級(jí)崗位練兵比武為基礎(chǔ)的自治區(qū)職業(yè)技能競(jìng)賽體系，同時(shí)加大技能競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)力度。加強(qiáng)競(jìng)賽集訓(xùn)基地建設(shè)，圍繞世界技能大賽、全國(guó)職業(yè)技能大賽標(biāo)準(zhǔn)，依托企業(yè)、職業(yè)院校和高技能人才培訓(xùn)基地，建設(shè)一批功能齊全、設(shè)施一流的自治區(qū)級(jí)集訓(xùn)基地。