?日前，自治區(qū)高院、自治區(qū)檢察院、自治區(qū)人社廳、自治區(qū)公安廳聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪案件移送工作的意見》(以下簡稱《意見》)，明確了“欠薪入罪”數(shù)額的“門檻”。

我區(qū)認(rèn)定拒不支付勞動報酬罪數(shù)額較大的具體標(biāo)準(zhǔn)為：一是拒不支付一名勞動者3個月以上勞動報酬且數(shù)額在5000元至20000元以上的；二是拒不支付10名以上勞動者勞動報酬且數(shù)額在30000元至100000元以上的。

《意見》明確，勞動監(jiān)察人員辦案過程中，對未能達(dá)到立案標(biāo)準(zhǔn)的，在實(shí)施行政處理后，按照自治區(qū)社會法人勞動保障信用失信懲戒辦法，辦理失信企業(yè)法人懲戒；對達(dá)到認(rèn)定“數(shù)額較大”的兩種情形時，將判定該案涉嫌犯罪，并撰寫《涉嫌犯罪案件情況調(diào)查報告》。人社部門負(fù)責(zé)人接到報告后將在3日內(nèi)作出是否移送公安機(jī)關(guān)的決定，決定移送的將在24小時內(nèi)向同級公安機(jī)關(guān)移送；決定不移送的將不予批準(zhǔn)的理由記錄在案。

《意見》要求，人民法院要嚴(yán)格依照刑訴法的相關(guān)規(guī)定，快速審理，并建立綠色通道，依法裁判。 (記者 郭俊樓)